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1.负责办公室精神文明建设，抓好工作人员和学生的思想政治教育。
2.负责编制校企合作及实习就业的各项工作计划，并组织实施和检查执行情况。
3.合理安排办公室各类人员的工作分工，明确岗位职责，并加强对相关人员的培训及考核工作。
4.抓好实习医院的落实，负责实习生的整体安排、检查、管理及考核工作。
5.负责与实习医院沟通联系，及时掌握相关信息，促进实习质量的提高。
6.抓好毕业生就业指导，拓宽就业单位，提高就业率。
7.负责校企合作具体工作的安排与执行。
8.完成领导交办的其他工作。
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